楚天都市報(bào)訊 □本報(bào)記者謝玲 實(shí)習(xí)生楊韻逸
眼下雖然離春節(jié)還有兩個(gè)多月，江城家政保姆“爭(zhēng)奪戰(zhàn)”已經(jīng)上演。預(yù)計(jì)元旦后將迎來保姆缺工高峰期，許多市民“先下手為強(qiáng)”提前預(yù)定家政服務(wù)人員。
提前兩個(gè)月?lián)層喆汗?jié)保姆
“最近幾天接到了不少咨詢電話，2月份的保姆、月嫂已經(jīng)有客戶開始預(yù)定了。”昨日，炎黃家政名達(dá)徐東店負(fù)責(zé)人陳丹告訴記者，雖說離春節(jié)還有兩個(gè)月，但已經(jīng)有顧客前來咨詢春節(jié)保姆、鐘點(diǎn)工預(yù)訂業(yè)務(wù)。由于節(jié)前員工返鄉(xiāng)情況尚未確定，目前只有接受信息預(yù)定，不過下了單的客戶可以保證服務(wù)人員按時(shí)到崗。小阿姨家政服務(wù)公司目前也已開始接受預(yù)定。
按往常情況，春節(jié)前一個(gè)半月是預(yù)定的時(shí)間。一方面，保姆返鄉(xiāng)潮開始，預(yù)訂后春節(jié)保姆、鐘點(diǎn)工用工需求更有保障；另一方面，提前預(yù)訂價(jià)格有優(yōu)勢(shì)，因越接近春節(jié)，價(jià)格將更高。
元旦后將迎來保姆缺工期
家政服務(wù)業(yè)員工以外地人居多，年底半數(shù)以上的保姆、月嫂、家政鐘點(diǎn)工都會(huì)提前返鄉(xiāng)過年，導(dǎo)致年底用工相對(duì)緊缺。記者打探到，元旦后江城市場(chǎng)將迎來保姆缺工高峰期，聘用工資將上漲10%-20%。
“今年春節(jié)用工高峰期，武漢市家政市場(chǎng)缺工約兩成。”小阿姨家政服務(wù)公司總經(jīng)理李書林表示，一些填補(bǔ)“過年空缺”的住家保姆價(jià)格將比普通保姆貴一些，因?yàn)榇汗?jié)七天要支付三倍工資，鐘點(diǎn)工平時(shí)價(jià)格在25-30元左右，春節(jié)可能漲到40-50元。“如果只雇過年那一個(gè)月，要貴出七八百到一千多不等”。
為了緩解用工緊缺難題，一些家政公司將在年底前開展動(dòng)員會(huì)“不回家”。過年期間留漢的保姆，一般可以多賺五百到一千多元不等。
工資高但受年輕人冷遇
“家政行業(yè)工資比餐飲、理貨員等商貿(mào)服務(wù)業(yè)要高些，缺工的原因之一是很多人對(duì)家政行業(yè)的不認(rèn)同。”炎黃家政服務(wù)公司副總經(jīng)理譚茗升介紹，餐飲服務(wù)員月薪1500-2500元，住家保姆工資也在1800元以上，只負(fù)責(zé)每天做三頓飯。如果其他服務(wù)行業(yè)員工轉(zhuǎn)行做家政，會(huì)緩解用工緊缺，“但年輕的服務(wù)員很少愿意做家政”。
才經(jīng)網(wǎng)職業(yè)顧問文軒分析，家政行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)多，工資也不低，由于技術(shù)含量不高，所以從業(yè)人員中40、50歲阿姨較多。年輕人如果愿意轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不僅可以順利就業(yè)，還可以發(fā)掘不少創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)。